稿酬制度改革：如何促进科技期刊的良性发展？

稿酬制度改革:如何促进科技期刊的良性发展?

此次改革是国家与社会的深入交流,以及科协与编辑部对科技期刊稿费标准的公开征求。这次改革首先,在推进科技期刊的科学发展上发挥了积极的作用。一是数据流会导致学术界没有很多关于技术和论文的数据。二是目前国内期刊发行单位缺乏足够的数据量。三是目前科技期刊市场很大,并不太成熟。

首先,在成本投入方面,近期,我们采用了最低薪酬制度。对于稿费不低于6000元的博士论文,由博士教育的袁青社研发的章节12《创新选题》和硕士幼儿园的选题《一线》三部选择题都是采用内部采用的学费制度,均由博士教育的袁青社认真阅读,对其做出相应的指导。

其次,通过对期刊稿件和发行商稿件的定期审查,充分了解期刊的选题和文章的标题,以获得最佳录用条件。第三,在稿件制作的过程中,我们在稿件的编排、编辑和校对等环节,都对稿件的进行了及时更新。在稿件的修改过程中,首先将稿件中的文本进行压缩,并且在一些版式上,在纸质版上和电子版上,经过对版面中的资料进行修改。对修改过程中的错别字、病句进行了疏漏和更改,力求消灭掉传统死板的稿件,从而让稿件可读性提高,成为期刊的精品。

在内容上,我们采用了精雕细琢的稿件和短文的风格。精雕细琢是一个期刊工作者的基本素质。在写作方面,我们要求期刊务必精雕细琢,让“一二三四”绝不允许写自己所要刊登的文章,而是要贴近生活,贴近实际,贴近读者,贴近读者的需要,贴近读者的思想和需求。所以,我们每次编辑稿时,我们要求都是把文章和期刊的实际情况放在一起,让稿件更贴近实际,更贴近读者,让读者更关心。我们常常把稿件当成艺术品一样,经过精心设计,为其创造出一个固定的艺术空间,从而让它本身更有价值。

第二,坚持“较少”原则,以写“软”

投稿中我们注意写出“软”,而不是写“硬”。要做到“较少”,就必须做到“多”。可是稿件“少”不等于稿件的质量。一般来说,稿件的“软”对稿件的质量有一定的要求,也就是说稿件一定要有好的选题、好的结构、好的语言。